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合同到期能领取失业金吗?

来源:懂视网 责编:小OO 时间:2023-10-03 13:52:09
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合同到期能领取失业金吗?

根据法律规定,合同到期后不一定可以领失业金,只有符合法定条件才能领取失业金,具体条件有。1、按照规定参加失业保险,并且需要所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。2、不是本人意愿中断就业的。3、且已办理失业登记有求职要求的。一、离职8个月了还可以领失业金吗。离职8个月只要非当事人意愿辞职就可以领失业金。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇。1、 按照规定参加失业保险,所在单位和当事人已按照规定履行缴费义务满1年的。2、非因当事人意愿中断就业的。3、已依法定程序办理失业登记的。4、有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请领取失业保险金,具体条件和程序如下:
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导读根据法律规定,合同到期后不一定可以领失业金,只有符合法定条件才能领取失业金,具体条件有。1、按照规定参加失业保险,并且需要所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。2、不是本人意愿中断就业的。3、且已办理失业登记有求职要求的。一、离职8个月了还可以领失业金吗。离职8个月只要非当事人意愿辞职就可以领失业金。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇。1、 按照规定参加失业保险,所在单位和当事人已按照规定履行缴费义务满1年的。2、非因当事人意愿中断就业的。3、已依法定程序办理失业登记的。4、有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请领取失业保险金,具体条件和程序如下:

根据法律规定,合同到期后不一定可以领失业金,只有符合法定条件才能领取失业金,具体条件有:

1、按照规定参加失业保险,并且需要所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;

2、不是本人意愿中断就业的;

3、且已办理失业登记有求职要求的。

一、离职8个月了还可以领失业金吗

离职8个月只要非当事人意愿辞职就可以领失业金。

具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:

1、 按照规定参加失业保险,所在单位和当事人已按照规定履行缴费义务满1年的;

2、非因当事人意愿中断就业的;

3、已依法定程序办理失业登记的;

4、有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。

用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请领取失业保险金,具体条件和程序如下:

1、非当事人意愿终断就业即公司解除或终止劳动合同并有求职要求;

2、缴纳失业保险金12个月以上;

3、公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理。

劳动者符合以上条件,即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。

二、怀孕能领失业金吗

如果符合条件可以依法申请。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:

(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

(2)非因本人意愿中断就业的;

(3)已依法定程序办理失业登记的;

(4)有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。

三、上海失业金可以领多久

一、根据个人缴纳社会保险金的年限,每累计缴费满12个月的,可以领取2个月的失业金,1993年1月1日前的工龄视为缴费年限,一次审核最多只能领取24个月的失业金,其未纳入第一次审核的缴费月可以在下次再失业后一并计算。距法定退休年龄五年的人员,可连续领取失业金、自谋职业补贴和延长申领失业金到退休月为止。

二、享受失业金是有一定条件的:

(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;

(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;

(3)已按规定办理失业和求职登记的。只有满足以上条件,是可以享受失业保险金的。

【本文关联的相关法律依据】

《失业保险条例》第十四条

具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:

(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已办理失业登记,并有求职要求的。

失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。

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合同到期能领取失业金吗?

根据法律规定,合同到期后不一定可以领失业金,只有符合法定条件才能领取失业金,具体条件有。1、按照规定参加失业保险,并且需要所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。2、不是本人意愿中断就业的。3、且已办理失业登记有求职要求的。一、离职8个月了还可以领失业金吗。离职8个月只要非当事人意愿辞职就可以领失业金。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇。1、 按照规定参加失业保险,所在单位和当事人已按照规定履行缴费义务满1年的。2、非因当事人意愿中断就业的。3、已依法定程序办理失业登记的。4、有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请领取失业保险金,具体条件和程序如下:
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