1、作为一个管理者，也要对所有人尊重，每个人都是平等的，尊重下属，只有员工感到尊重，他们愿意帮助你把工作做好。 2、管理者经常要向他们的员工展示你对他们的期望，这样他们就会觉得他们的能力得到了认可，他们就会全力以赴，而你的员工也会给你带来意想不到的回报。 4、不要以为领导的任务是管理员工，其实领导和员工之间并不是一种合作关系，只要知道你们一个团队，就需要完成各自的工作。