公司名称改变后劳动合同是否要重新签订法律问题_懂视

公司名称改变后劳动合同是否要重新签订法律问题相关信息

公司名称改变后劳动合同是否要重新签订法律问题相关问答

公司改名劳动合同需不需要重新签订
法律分析：不需要。公司名称变更的，劳动合同不需要重签，原劳动合同仍然有效，由变更后的公司承担原劳动合同的权利和义务。公司进行名称变更的，变更前的公司和变更后的公司在法律上仍然属于同一个民事主体，也就是说仍然是同一个公司。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当...
公司变更了了名称要求重新签订劳动合同
公司法人与名称变更后劳动合同是不需要重新签署的。公司主体变更，如果是名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情况，原劳动合同均继续有效，不用重新签订劳动合同。如果经双方协商同意，也可以重新签订劳动合同。法律分析公司法人与名称变更后劳动合同是不需要重新签署的。企业更换法人代表，不需要买断工人工...

公司名称变更后合同是否需要重新签订
公司名称变更后合同不需要重新签订。【法律依据】《劳动合同法》第三十三条，用人单位名称、法定代表人等的变更用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
公司更名需要重新签劳动合同吗
公司更名，劳动者不需要重新与用人单位签订劳动合同。但是，新公司应将原公司名称变更为新公司名称情况书面公示告知职工。公司名称变更的不影响公司名称变更前的民事法律行为，在变更名称前签订的合同仍然是有效的，不需要重新签订合同。法律分析公司更改名字之后不需要重新签订合同。公司是具有独立法律人格的，...
公司更换名称需不需要重新签订合同
公司名称变更后合同不需要重新签订。公司名称变更的不影响公司名称变更前的民事法律行为，在变更名称前签订的合同仍然是有效的，不需要重新签订合同。合同成立的要件有：1、当事人为双方或多方；2、合同具备必要条款；3、双方当事人达成合意。合同当根据我国民法典的有关规定，公司可以以自己的名义从事与...

公司名称变更需要重新签订劳动合同吗
公司名称变更是否需要重新签订劳动合同，应当根据合同双方的约定以及相关法律法规的规定进行判断。如果变更不涉及公司法人主体的变更且不影响劳动合同的履行，一般不需要重新签订劳动合同；但如果涉及到公司法人主体的变更或关键条款发生变化，那么双方应当协商并重新签订新的劳动合同。法律依据：《中华人民共和国...
公司总是换名称劳动合同需要重签吗
法律主观：一、公司变更名称劳动合同需重签吗不需要。公司名称变更的不影响公司名称变更前的民事法律行为，在变更名称前签订的合同仍然是有效的，不需要重新签订合同。《中华人民共和国民法典》第五百三十二条【当事人变化对合同履行的影响】合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责...
公司法人与名称变更后劳动合同要更改吗
公司更换名称需不需要重新签订合同
公司更改名字不需要重新签合同。公司名字的更改对劳动合同没有太大的影响，劳动合同继续有效。如果公司要更改名字的，需要在变更决议或者决定作出之日起30日内进行申请。原来的开户许可证必须重新申请变更，账户还是原来的号码，但名称必须变更。公司没有注销不是重新注册，更换信息在工商登记机关都是有记录的...
公司忽然要换名字重签合同是为什么