劳动合同和劳务协议具有下列区别。1、劳动合同的主体双方是用人单位和劳动者，而劳务协议的主体没有特别的限制。2、签订劳动合同就建立了劳动关系，而签订劳务协议是建立民事、或经济法律关系。一、怎么订立合同；订立合同由用人单位与劳动者协商签订，双方签字生效。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条，建立劳动关系，应当书面签订劳动合同。已经建立了劳动关系，没有同时签订书面劳动合同的，应当在雇佣之日起一个月内签订书面劳动合同。用人单位和劳动者在雇佣前签订劳动合同的，劳动关系自雇佣之日起成立。根据第十六条，劳动合同由用人单位与劳动者协商，用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执行。二、员工不负责任借调期间发生工伤应该谁赔偿。