集体劳动争议的人数需要达到十人以上。，集体劳动争议是指有共同理由，劳动者一方当事人在数人以上的劳动争议。其特点是：，1.劳动者一方当事人须是10人以上基于共同理由与用人单位发生的争议。，2.各当事人基于同样的事实和共同的要求，但只限于争议申诉的特定部分劳动者的具体利益。，3.提请解决集体劳动争议的劳动者应推举代表参加争议处理活动，且只代表提起申诉的部分劳动者的利益，对其他劳动者不具有法律意义，其实质仍为个人劳动争议。，劳动争议，是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。劳动争议有以下特点：，1.劳动纠纷是劳动关系当事人之间的争议。劳动关系当事人，一方为劳动者，另一方为用人单位。#160。#160。