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时长:00:00更新时间:2023-10-10 06:38:16
劳动合同期限只要用人单位与劳动者协商一致就可以变更,变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。一、投资人变更不影响原劳动合同履行吗。投资人变更不影响原劳动合同履行。与劳动者签订劳动合同的是用人单位,而不是用人单位的投资人,且公司投资人变更不等于公司变更。除非与劳动者协商一致,否则不得轻易变更或者解除此前签订的劳动合同,并应继续履行。《劳动合同法》第三十三条。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
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劳动合同的期限应该什么时候变更相关信息
劳动合同的期限应该什么时候变更相关问答
  • 劳动合同的期限什么时候能变更

    法律主观:劳动合同的期限在用人单位与劳动者协商一致的时候能进行变更。如果劳动合同的期限想要变更,由劳动者和用人单位签订一个劳动合同的变更协议或者是补充协议或者是重新订立劳动合同都是允许的。法律客观:《中华人民共和国...
  • 劳动合同期限什么时候能变更

    法律主观:变更劳动合同期限时间需要单位与劳动者协商一致,签订书面合同时,如果双方无法协商一致,则不能变更合同,双方可以协商解除合同或按原合同履行,如果解除合同用人单位需支付经济补偿。法律客观:《中华人民共和国劳动合同...
  • 劳动合同请求变更合同的期限是多久

    法律分析:劳动合同请求变更合同的期限:只要用人单位与劳动者协商一致,就可以变更劳动合同约定的内容。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动...
  • 劳动合同变更可以变更合同期限吗

    法律分析:劳动合同快到期前可以变更。劳动合同到期前,若劳动者同意延长劳动合同期限,即双方同意变更劳动合同的内容,单从法律的条文来看,因劳动合同法没有禁止变更合同期限,可以认定该变更有效。变更劳动合同是指劳动合同依法...
  • 劳动合同当事人一方要求变更劳动合同,多长时间同意变更

    关于请求变更劳动合同的期限一般是多久的问题,下面由小编为您详细解答。一、请求变更劳动合同的期限一般是多久1、法律对请求变更劳动合同的期限没有强制性规定,只要用人单位与劳动者协商一致,就可以变更劳动合同约定的内容。
  • 变更劳动合同期限

    笔者认为,针对目前一些用人单位恶意与劳动者签定短期劳动合同的情况,如劳动者在同一单位连续工作10年以上的,劳动者仅与用人单位签定有固定期限劳动合同的,劳动者在合同期限内请求变更为无固定期限劳动合同时,人民法院应予支持...
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    我国的劳动合同十年后就为永久合同。在我国的劳动关系的规制中,劳动合同一般是在签订了十年之后就会成为永久性的合同,对于此合同确定为无固定期限的合同,对于此合同的有效性是可以达到员工退休之前,但前提也是属于双方在协商好...
  • 劳动合同签订几年后可转为无固定期限劳动合同?

    劳动合同签订十年后可转为无固定期限劳动合同。在同一个用人单位连续工作满十年后,再次续签时,可以要求签订无固定期限合同的。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商...
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    劳动合同续订应该在到期日前一个月内签订就行,法律没有限制。但续签应当在劳动合同期满后一个月内签订完成,否则用人单位要支付双倍工资。劳动合同到期,用人单位与劳动者协商可以续签。劳动合同适用于以下人员:1、用人单位与...
  • 劳动合同时间变更

    法律主观:劳动合同的时间是能变更的。如果用人单位与劳动者经协商后一致同意变更的,可以采用书面形式来变更劳动合同的时间,即合同期限,并且由双方在合同上签字或盖章,各执一份合同文本。法律客观:《中华人民共和国劳动合同...
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