公司如果有该报销制度而不报销,可以向劳动监察大队投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的...
可以再过几天再去问一下老板,礼貌地提醒他您需要报销路费的事宜,可以询问进展情况,了解原因并确定具体的处理时间。同时,建议您在今后向公司申请报销前,最好先跟老板确认好申请流程和时间周期,以免造成不必要的误会望采纳...
不应该报销。上班需要开车停车费公司是不给报销的。公司在给的工资里面就包括车费了,或者说公司要求按照公司规定按时上下班,选择公交还自己驾乘公司是不管的,公司有停车位的,对于本公司员工的车辆是不收取任何费用的。
如果你们签订了劳动合同,你可以去申请劳动仲裁,老板,赔偿你的损失,既然他都已经辞退你了,那你想办法留下来,也没有任何意义,所以你拿去发你的武器,保护自己,拿回跟随你的一切 ...
如果有合同的话,合同里写着。给报销车费,你可以拿着。合同去。out。如果。时间没有。到期。就不干了。合同里写的。没有到期。不给报销车费那么。老板是正常的。不报销也是属于正常的。这所以说报不报销车费这就要看是...
您好,以个人做人力资源的经验来看,跟你的判断相似。中层领导面试还不报销车费的话,要么企业实力不雄厚,要么对方诚意不到位,或者这只是第一轮面试,对方撒网比较广,跟一般基层管理人员面试录用几率相仿。所以去与不去还得...
违法不至于,这是因出差人自己原因造成的。估计企业有财务制度规定。但真要报销,根据财经纪律,也有合法的办法。
看你们的劳动合同,一般是不会有这一条的制定的。如果有,但是公司取消了班车,而没有相应的补偿,则不合法。如果没有规定,就是合法的。
2、单位或个人不支付学生打工劳动报酬的,学生可以去起诉。提交到即可,不会的话可以搜索下,如何起诉。3、如果人数比较多,可以一起到单位要求支付,施压点压力,让单位感觉不好意思,也许就付了。因为对于兼职拖欠...
你好,如果公司把出差车旅费用加入工资绩效或福利里也有可能。你觉得公司不报出差费用对支出及收入成正比也不必纠结于形式,总之搞清公司规定,不行就辞职。