可以，但要吃药，再观察病情
不可带病上班。有发烧或呼吸道症状，特别是近期与呼吸道传染病患者有过密切接触的职工，应及时就医，不要带病上班。职工应熟知新冠肺炎等传染病各项预防措施，遵守有关规定；注意手卫生，清洁双手前不要触碰口、眼、鼻，接触...
37度8不能上班。根据查询相关公开信息显示，发烧不能去上班，患者发烧后会非常难受，严重时会出现呼吸困难、头晕、头痛，无法正常工作、学习。
如果不考虑疫情因素的话，那就分情况而定；第一，假如有很重要、很紧急的工作，并且自己发烧并不严重，能够轻松完成工作，可以考虑去上班，这也是职场人担当和责任心的体现；第二，有重要的、紧急的工作，但自己发烧较严重，...
可以。如果是坐办公室的工作，一般还是可以的。感冒发烧期间，不要做重体力劳动的工作。如果感冒发烧厉害，就要多休息了。发烧（疾病）一般指发热，症状名，正常人在体温调节中枢的下，机体的产热和散热过程经常保持动态平衡...
回答：指导意见: 你好 考虑是感冒,病菌感染有炎症,受风寒着凉引起的发烧,积极服药治疗,多喝水,避免受风寒着凉就可以,上班是可以的
那就要看你是因为什么发烧，如果说普通的感冒发烧肯定是能上班的，如果其他的原因最好是去医院检查一下，看是什么原因引起的发烧？
不上班。人体的正常体温通常在36.5度至37.5度之间。38度5已经是发烧的状态了，需要及时就医，身体是自己的，钱可以慢慢赚，祝早日康复。
违法。还违反防疫规定，发现有发热、感冒、咳嗽症状、呼吸道感染的员工，立即停止其工作。有发烧或呼吸道症状，特别是近期与呼吸道传染病患者有过密切接触的职工，应及时就医，不要带病上班。
发烧到38度可以上班吗 最好不要上班。一般成人发烧38度，表现为发冷，头痛恶心等症状，若是情况严重的话，最好是休息，给与药物治疗的。
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