经行政部查看考勤机记录：截止到20xx年3月13日，员工考勤异常数据较多(无打卡记录、迟到，早退)，其中考勤异常较多的部门为工程部，对此进行**批评。就上述考勤异常情景，现将《20xx年1月份***缺失统计表》、《20xx年2月份...
考勤组逐一查看了各部门教职工考勤签到表，核实外出学习(出差)、事假、产(病)假、缺勤人员。从检查情况看，各院(部)均建立有教职工考勤管理制度，实行例会(集会)签到。部分院(部)存在事假、产(病)假、外出学习手续不全问...
考勤情况说明应包括考勤规定、迟到早退处理、请假制度和考勤统计方式。考勤情况说明应首先明确公司的考勤规定，包括上班时间、签到方式、迟到早退的处理措施等。其次，应详细说明请假制度，包括请假流程、请假类型、请假时限等。而且...
1、从考勤结果和核查情况看，各处室(单位)十分重视考勤工作，主要负责人能够认真履行考勤第一责任人责任，对因公、因私请假人员均能够认真记录，做到心中有数。2、局大院内集中考勤在岗人员参与考勤情况良好，因考勤机识别故障...
二、 考勤执行范围 公司各部门按照实际情况记录员工考勤。 三、 监督与管理 各部门员工必须严格执行《考勤管理制度》,员工上、下班必须打卡,行政部将依据员工打卡情况及《请假单》计算员工出勤。若因故不能打卡的需填写未打卡说明并由部门...
考勤异常情况说明 ___年__月__日，因下列第___项原因，我部门___同志（早上、中午、下午）未能按时考勤（迟到、提前、未考勤）。特此说明。1、因公外出办事（所办事项内容___）2、班车晚点到达（晚点到达时间__ _...
本人是**部门**人员，由于上个月有三天（1月3日、1月4日、1月5日）上下班忘记打卡导致三天的考勤记录缺失，在此特作情况说明。希望公司领导能酌情处理，不胜感激！同时，对于本人给公司带来的不便深表歉意，在以后的工作...
各部门及全体员工：12月15日，设计部xxx、营销部xxx、未按公司出勤时间到岗，经查三人在月14日晚上聚会饮酒过多，散席时口头委托营销部XXX向公司请事假半天。适量饮酒可以强身健体，但过度饮酒会误事及影响身体健康，基于...
补考勤情况说明应包括考勤日期、缺勤原因、补考勤日期和补考勤方式。补考勤情况说明应首先明确列出考勤日期，以便清楚记录缺勤的具体日期。接下来，需要详细说明缺勤的原因，例如病假、事假或其他特殊情况。然后，明确补考勤的日期...
4. 员工漏打卡需填写《员工漏打卡情况说明》，部门主管确认工时后，由行政部作相应处理。 5. 办公室负责本规定在全公司贯彻，各部门主管应督导员工按规定时间出勤。主管违规核准缺勤，隐瞒员工缺勤情况等，按违规员工应扣金额...
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