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五一三薪哪几天

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五一三薪哪几天相关问答
  • 五一三倍工资有哪几天

    法律分析:五一三倍工资有哪几天:五月一日三倍工资。在法定节假日公司如果不放假的话,劳动者可以依法要求用人单位支付三倍的工资报酬。如果用人单位拒绝支付三倍工资报酬又不安排节假日放假的话,劳动者可以到劳动保障监察部...
  • 国家三薪是哪几天

    法律分析:国家三薪指的分别是:元旦一天,春节三天,清明节一天,五一劳动节一天,端午节一天,中秋节一天以及国庆节三天。根据相关法律规定,法定节假日安排劳动者工作的,应支付劳动者不低于工资的百分之三百的工资报酬。在计...
  • 节假日三薪都是哪几天

    法律分析:法定假日三倍工资分别是元旦一天,春节三天,清明一天,五一节一天,端午节一天,中秋节一天,国庆节三天。按照相关法律规定,加班费的支付标准为:1.安排劳动者在正常工作日加班加点,应支付不低于劳动者本人工资的15...
  • 五一三倍工资是几天

    法律分析:5月1日当天加班是三薪,其余4天如果加班不能安排补休的,按照日工资基数的2倍支付加班费。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十一条 用人单位应当在法定节假日依法支付工资,即折算日工资和小时工资时,...
  • 五一三倍工资有几天 五一3倍工资有几天

    五一三倍工资只有一天,就是5月1日当天加班是三倍工资,其余4天如果加班,可给安排补休而不支付加班工资,如不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的2倍支付加班工资。五一国际劳动节(别名:国际劳动节、国际...
  • 五一放假哪天是三薪

    法律分析:只有五月一日一天为三薪。用人单位在法定节假日应当安排劳动者休息,如果安排工作,需要支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,其中只有五月一日属于国家法定节假日,应该支付三倍工资。法定假日指在特殊的一天或几天...
  • 2023年五一三倍工资有几天

    根据国家劳动法和有关规定,2023年五一节期间共计放假4天,其中5月1日至5月3日为法定节假日,5月4日为调休的补休工作日。这四天都属于三倍工资的范畴。具体来说,如果员工在这个时间段内,需要正常上班工作的话,公司...
  • 三薪是哪几天2023年

    2023年法定三薪是1月1日、1月22日至24日、4月5日、6月22日、9月29日、10月1日至3日。劳动法规定在法定节假日安排劳动者工作的,需要支付不低于工资的300%的工资报酬。法律规定是日工资按平均每月计薪天数21.75天...
  • 五一三倍工资是哪天

    五一法定假日中,可以拿到三倍工资的只有5月1日这一天,因为法律上明确规定了只有这一天是属于法定节假日,而对于其它时间是属于周末调休,加班的话是按照双倍工资发放加班工资的。 根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定...
  • 五一假哪天是三薪

    一、五一假哪天是三薪1、五一假期在五月一日当天是三薪。(1)五一假期中只有五月一日当天是国家法定节假日;(2)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。2、法律依据:《中华人民共和国劳动...
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  • 员工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作一段时间接受工伤医疗的,用人单位需要负责,要进行工伤鉴定,确定工伤伤残程度。在停工留薪期间内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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