生病请假,公司不准,要看谁不准,是班组长,还是车间主任,你可拿诊断书找公司办公室人员,我想只要真有病且不能上班,公司会批准的,如再不准,可找总工会或劳动仲裁部门维权。
法律分析:可以到当地的劳动部门投诉。如果是员工请病假,虽然单位有批假权。但是,劳动者患病,也有休假权,如果员工提交用人单位指定医疗机构病假条、病历和就诊的,用人单位不批准违法法律公平原则,属于违法行为,如果确实...
首先,当自己请假被自己的领导所拒绝,在这种情况下,我们一定先要调整好自己的心态,先要客观的分析自己的领导之所以不允许自己请假的原因,如果是自己工作确实处在一个关键的阶段,当自己请假必然会给自己的单位带来一定的损失...
可以到当地的劳动部门投诉。员工请病假,虽然单位有批假权。但是,劳动者患病,也有休假权,如果员工提交用人单位指定医疗机构病假条、病历和就诊的,用人单位不批准违法法律公平原则,属于违法行为,如果确实出现这种情况,可...
2、请假理由充分且必要对于病假,分轻重缓急,生病拖不得及时就医是大原则。这种类型的假领导一般不会拒。只要把病情描述清楚,在表示治疗期间如果工作上有什么问题,也可随时联系,能处理尽量处理。不过,你要是手指破了点...
就是啊,他现在没人你更应该好好挣钱,但是也不能不要命吧。他再厉害,你是他的财神爷,你不管他,就不去上那班,他还不得找人,没人不还是要求你吗?
让领导明白,自己这次请事假是合理的。2、事假理由说清楚其次的话,就是你在和领导说要请事假的时候,要把理由说清楚。有些时候,并不是领导不批准你请事假,实在是因为你和领导请假的时候,理由说得不清不楚的。这样的...
其一,要感谢你妈妈,以你的身体为重,看得出已经生气了。其二,这个老板没啥人情味,老子都发烧40度了还不让请假,我倒地了你TM能赔得起吗,二货老板。其三,下次遇到这种生病的事情,跟老板提前请假,老板考虑的因素可能...
所以,我们要冷静的思考,认清领导不让休假的真正原因,如果是第一、二种情况,建议你咬牙坚持挺过去,因为只有与公司共进退的人,才会得到领导的赏识和器重。如果是第三种情况,建议你找领导好好谈谈,找出领导看你不顺眼的...
其实,我们还是有办法的。我们可以提前把自己请假的那天工作给做完,这样,你在去找领导请假时,领导也不会说什么了,因为,不会因为你的请假而耽误公司的进度。第二招:找同事来给替你工作我们在这个社会上,谁家里会没...