1、首先点击打开前程无忧APP。然后点击简历。2、其次左上角的设置，看到快速投递是关闭的。快速投递只能设置一份简历，然后点击确定。3、最后显示已经设置成功。
1、海投可以增加收到面试的几率 这是海投最直观的效果，据统计，在主流招聘网站，每投递13份简历才会获得一次面试机会，这就是海投的必要性，只有海投才能确保得到最多的面试机会。2、就业机会最大化，不错失每一个合适的...
直接在网站上申请一个帐号，然后建立一个简历。在里面的职位搜索里找到要投的公司，在前面的复选框上√。页面下面有全选 | 显示选中职位 | 申请选中职位 | 放入职位收藏夹 这几个选项 你选个就行了 ...
把自己不愿意从事的职位也剔除掉，最后留下来的都可以选择。这才是海投简历的最佳方式，好钢要用在刀刃上，方法大于一切，只有先制定好投递简历的方式才能获得海投的真正效果。;
海投个人简历的技巧 1.记录每一家你曾经投递过的公司与职位，可以做一个excel表格，随时提醒自己曾经的投递记录;2.请勿反复投递同家公司同个职位或者多个职位，这样你不仅没有面试机会，还会被HR拉入黑名单。每个HR经历不...
切忌抱着试试看的心态“海投”简历，对企业进行“简历轰炸”，这样做将大大加重企业负责人的工作量，对企业造成困扰，也将失去求职机会，应该先准确了解企业的招聘需求，结合自身实际情况，针对性地投简历。
不能海投。前程无忧现在设置了简历投递规则，在前程无忧平台上，每个人可以投递简历的规则是一次投递一份简历，且不能重复投递相同职位，所以不能海投了。前程无忧是中国领先的招聘平台之一，为企业和求职者提供招聘和求职服务...
5.海投的简历不是人事首选海投简历很容易使企业HR觉得你没有明确的职业规划，从而判断你的稳定性和忠诚度。再者就是你的求职诚意，很多企业HR每天打几十个电话，也许到场的不足30％，所以对于海投简历的求职者，HR还是持...
一、消耗大量的时间和精力 “海投”并不是简单按一下发送键将简历投递到相应的企业那么简单。在投递简历之前，求职者需要通过各种招聘渠道了解到企业和岗位的职业信息和投递信息。与此同时，求职者还需要结合不同企业的岗位...
具体流程如下：在各大知名招聘网上注册账号，编辑简历，搜索职位名称、工作地点，清楚招聘需求。投递不同职位时，有针对性的改动简历的一小部分。投递职位放在首位，工作经验写详细以便HR更好的了解。在人才市场寻找职位，当面投...
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