最新文章专题视频专题问答1问答10问答100问答1000问答2000关键字专题1关键字专题50关键字专题500关键字专题1500TAG最新视频文章推荐1 推荐3 推荐5 推荐7 推荐9 推荐11 推荐13 推荐15 推荐17 推荐19 推荐21 推荐23 推荐25 推荐27 推荐29 推荐31 推荐33 推荐35 推荐37视频文章20视频文章30视频文章40视频文章50视频文章60 视频文章70视频文章80视频文章90视频文章100视频文章120视频文章140 视频2关键字专题关键字专题tag2tag3文章专题文章专题2文章索引1文章索引2文章索引3文章索引4文章索引5123456789101112131415文章专题3
问答文章1 问答文章501 问答文章1001 问答文章1501 问答文章2001 问答文章2501 问答文章3001 问答文章3501 问答文章4001 问答文章4501 问答文章5001 问答文章5501 问答文章6001 问答文章6501 问答文章7001 问答文章7501 问答文章8001 问答文章8501 问答文章9001 问答文章9501
当前位置: 首页 - 正文

劳务派遣工好不好

来源:懂视网 责编:小OO 时间:2023-05-09 16:57:29
文档

劳务派遣工好不好

劳务派遣工作为一种就业机会,有其灵活性和就业机会的优势,但同时也存在着法律地位低、保障不足、利益冲突等问题。
推荐度:
导读劳务派遣工作为一种就业机会,有其灵活性和就业机会的优势,但同时也存在着法律地位低、保障不足、利益冲突等问题。

劳务派遣工是指被用人单位与劳务派遣公司签订劳务派遣协议,由劳务派遣公司将其员工派遣到用人单位工作的一种用工形式。在一些情况下,劳务派遣工作为一种就业机会,可以为员工提供更多的工作机会和更灵活的工作方式。但是,由于劳务派遣工的法律地位比正式员工低,获得社会保障、职业发展和劳动权益保护等方面的保障也较差。此外,劳务派遣公司与用工单位之间的关系也存在着利益冲突和责任分散的问题,给劳务派遣工的权益保护带来了一定的难度。

声明:本网页内容旨在传播知识,若有侵权等问题请及时与本网联系,我们将在第一时间删除处理。TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com

文档

劳务派遣工好不好

劳务派遣工作为一种就业机会,有其灵活性和就业机会的优势,但同时也存在着法律地位低、保障不足、利益冲突等问题。
推荐度:
  • 热门焦点

最新推荐

猜你喜欢

热门推荐

专题
Top