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上海市婚假多少天2021年新规定?

来源:懂视网 责编:小OO 时间:2023-09-28 23:49:12
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上海市婚假多少天2021年新规定?

上海市婚假共10天。上海市规定除了法定婚假,增加七天的婚假,因此上海婚假共十天。请婚假是职工的合法权利,但是这并不意味着职工请婚假不需单位批准。当然对于符合规定手续的员工请婚假,单位原则上应当予以批准,但是可以结合工作进度与职工协商具体的休假日期。,上海市人口与计划生育条例规定:符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇,配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。,法律依据,《上海市人口与计划生育条例》第三十一条&;#160;符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。
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导读上海市婚假共10天。上海市规定除了法定婚假,增加七天的婚假,因此上海婚假共十天。请婚假是职工的合法权利,但是这并不意味着职工请婚假不需单位批准。当然对于符合规定手续的员工请婚假,单位原则上应当予以批准,但是可以结合工作进度与职工协商具体的休假日期。,上海市人口与计划生育条例规定:符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇,配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。,法律依据,《上海市人口与计划生育条例》第三十一条&;#160;符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。

上海市婚假共10天。上海市规定除了法定婚假,增加七天的婚假,因此上海婚假共十天。请婚假是职工的合法权利,但是这并不意味着职工请婚假不需单位批准。当然对于符合规定手续的员工请婚假,单位原则上应当予以批准,但是可以结合工作进度与职工协商具体的休假日期。,上海市人口与计划生育条例规定:符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇,配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。,法律依据,《上海市人口与计划生育条例》第三十一条 符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。

符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假六十天,男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇,配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。

符合法律法规规定生育的夫妻,在其子女年满三周岁之前,双方每年可以享受育儿假各五天。育儿假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。

鼓励用人单位采取有利于照顾婴幼儿的灵活休假和弹性工作方法,支持家庭生育、养育。

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上海市婚假多少天2021年新规定?

上海市婚假共10天。上海市规定除了法定婚假,增加七天的婚假,因此上海婚假共十天。请婚假是职工的合法权利,但是这并不意味着职工请婚假不需单位批准。当然对于符合规定手续的员工请婚假,单位原则上应当予以批准,但是可以结合工作进度与职工协商具体的休假日期。,上海市人口与计划生育条例规定:符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇,配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。,法律依据,《上海市人口与计划生育条例》第三十一条&;#160;符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。
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