劳动合同书中工种要怎么填

一般由企业行政人事部门填写劳动合同书上的工种，根据具体从事的工作类型和性质来填写属于何种工种。职务一栏除了主要管理岗位之外，一般不直接填写。

一、国网公司关于农电工退休政策

长期在管理工作岗位上工作的女干部，退休年龄为55周岁；长期在生产岗位上工作的退休年龄为50周岁。特殊工种（从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作）提前退休、因病提前退休可以是45周岁。企业和职工按照规定足额缴纳基本养老保险费的，才可退休。

二、保险人伤理赔最后赔款打给谁

保险公司理赔款一般是打给受益人的，如果是车险的话，则一般会直接打给修理厂，或者车主也可以申请将理赔款打到自己的账上。保险受益人可以在被保险人或者投保人发生合同约定事故后，享受保险金理赔请求权的人，一般来说受益人是被保险人或者投保人，但也可以选择将受益人填写为其他人员，比如亲朋好友，需要注意的是，身故保险金的受益人一般不能填写被保险人，而是要选择除了被保险人之外的其他人。

三、个人社保工种代码怎么填

缴纳社保时不需要填写工种代码，社保中的工种只用写岗位名称。用人单位和劳动者个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录。而社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费，以及享受社会保险待遇等个人权益记录，定期将个人权益记录单免费寄送给本人。

【本文关联的相关法律依据】

《劳动合同法》第十六条

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

建立劳动关系应当订立劳动合同。

第十九条

劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：

（一）劳动合同期限；

（二）工作内容；

（三）劳动保护和劳动条件；

（四）劳动报酬；

（五）劳动纪律；

（六）劳动合同终止的条件；

（七）违反劳动合同的责任。

劳动合同除前款规定的必备条款外，当事人可以协商约定其他内容。

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