不给工资打哪个电话可以解决？

工厂拖欠工资打什么电话可以解决，拖欠工人工资打什么电话可以解决

老板不给工人结工资，可以打12333举报。对于拖欠工资的行为，劳动者可以拨打12333进行投诉举报。

【法律依据】

《劳动合同法》第三十条，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

老板拖欠工资应该打哪个电话?

一、老板拖欠工资打什么电话投诉？1、老板拖欠工资，可以打12333投诉。（1）劳动者也可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；（2）或者到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行。2、法律依据：《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。二、老板拖欠工资属于什么？1、属于民事案件，民事纠纷。可以经法院诉讼受理；2、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，并要求用人单位赔偿。用人单位除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金；3、用人单位无故拖欠职工工资，劳动者可以举报到劳动行政部门，其会承担相应行政责任，劳动行政部门应责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付赔偿金。

老板欠工资不给怎么办打什么电话

老板欠工资不给，劳动者可以拨打12333进行投诉举报，也可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。也可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。

信用卡逾期打哪个电话协商

需要拨打发卡银行的信用卡中心电话去协商。协商的内容可以通过分期还款、延期还款、最低还款额还款、停息挂账、减免罚息和违约金等手段来有效的减轻持卡人的还款压力，避免最终被起诉处理。

强拆应该打哪个电话举报

强拆应该：1、打12348纪检、法律、信访举报专线电话进行举报。2、非法强拆应该拨打110报警，先报警警方不会立案,到检察院侦查监督科督促公安立案。然后说明政府非法强拆,提起行政诉讼,并要求国家赔偿。建议采用法律程序。依法强制执行，建设单位或者个人对责令限期拆除的行政处罚决定不服的，可以在接到责令限期拆除决定之日起十五日内，向人民法院起诉。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 该内容由 彭莉律师 和 律说律答 共创回答

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